सेवानिवृत्त सरकारी एनपीएस ग्राहक 30 जून 2025 तक यूपीएस लाभ के लिए पात्र होंगे

भारत सरकार ने राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली (एनपीएस) के तहत कम से कम एक दशक की सेवा के बाद सेवानिवृत्त होने वाले केंद्रीय सरकारी कर्मचारियों को एकीकृत पेंशन योजना (यूपीएस) का लाभ देने का फैसला किया है। ये सेवानिवृत्त कर्मचारी या उनके जीवनसाथी अब टॉप-अप पेंशन और एकमुश्त राशि का दावा कर सकते हैं।

भारत सरकार ने घोषणा की है कि 31 मार्च, 2025 को या उससे पहले कम से कम 10 साल की अर्हक सेवा के साथ राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली (एनपीएस) के तहत सेवानिवृत्त होने वाले केंद्र सरकार के कर्मचारी अब एकीकृत पेंशन योजना (यूपीएस) के तहत अतिरिक्त लाभ का दावा कर सकते हैं। इन बढ़े हुए लाभों के लिए आवेदन करने की अंतिम तिथि 30 जून, 2025 है। यह एनपीएस सेवानिवृत्त लोगों और उनके जीवनसाथी को पेंशन लाभों में वित्तीय सुरक्षा और समानता प्रदान करने के लिए एक महत्वपूर्ण नीतिगत हस्तक्षेप है।

चर्चा में क्यों?

वित्त मंत्रालय ने हाल ही में एक बयान जारी कर बताया कि सेवानिवृत्त केंद्र सरकार के एनपीएस ग्राहक (और उनके जीवनसाथी) अब यूपीएस योजना के तहत लाभ का दावा कर सकते हैं, भले ही वे न्यूनतम 10 साल की सेवा के बाद सेवानिवृत्त हुए हों। मई 2025 में घोषित पात्रता का यह विस्तार जनवरी 2025 में यूपीएस की प्रारंभिक अधिसूचना के बाद आता है, और इसका उद्देश्य पुरानी पेंशन प्रणाली की तुलना में अधिक समानता और पेंशन आश्वासन लाना है।

यूपीएस एक्सटेंशन के उद्देश्य और प्रयोजन

• एनपीएस के अंतर्गत केंद्र सरकार के सेवानिवृत्त कर्मचारियों को सुनिश्चित मासिक पेंशन की पेशकश।
• एनपीएस रिटर्न के अतिरिक्त वित्तीय सुरक्षा प्रदान करना।
• सरकारी सेवानिवृत्त कर्मचारियों के बीच आय असुरक्षा की चिंताओं का समाधान करना।
• यूपीएस लाभों को चुनने के लिए एक बार का विकल्प प्रदान करें।

पात्रता मापदंड

• एनपीएस के अंतर्गत केन्द्रीय सरकारी कर्मचारी।
• 31 मार्च 2025 को या उससे पहले सेवानिवृत्त हो जाना चाहिए।
• न्यूनतम 10 वर्ष की अर्हकारी सेवा।
• पात्र सेवानिवृत्त कर्मचारियों के जीवन-साथी भी आवेदन कर सकते हैं।

योजना के लाभ

• एकमुश्त राशि: अंतिम आहरित मूल वेतन का दसवां हिस्सा + अर्हकारी सेवा के प्रत्येक छह माह के लिए महंगाई भत्ता।
• मासिक टॉप-अप: यूपीएस भुगतान (डीआर सहित) और एनपीएस के तहत प्राप्त वार्षिकी के बीच अंतर के आधार पर।
• बकाया: पीपीएफ दरों पर साधारण ब्याज के साथ भुगतान किया जाएगा।
• आवेदन करने की अंतिम तिथि: 30 जून, 2025.

स्थैतिक एवं पृष्ठभूमि तथ्य

• राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली (एनपीएस) : 1 जनवरी 2004 को शुरू की गई, बाजार से जुड़ी सेवानिवृत्ति योजना।
• एकीकृत पेंशन योजना (यूपीएस): जनवरी 2025 में घोषित, पिछले 12 महीनों के औसत मूल वेतन का 50% पेंशन के रूप में देने का आश्वासन देती है।
• नया यूपीएस, एनपीएस के अंतर्गत बाजार से जुड़ी वार्षिकी आधारित पेंशन का विकल्प प्रदान करता है।

इस कदम का महत्व

• इससे लगभग 23 लाख सरकारी कर्मचारी प्रभावित होंगे।
• एनपीएस ग्राहकों के बीच सुनिश्चित पेंशन की लंबे समय से चली आ रही मांग को संबोधित किया गया।
• पुरानी और नई पेंशन व्यवस्था में सामंजस्य स्थापित करने की दिशा में एक कदम।
• सेवानिवृत्त लोगों के लिए सामाजिक सुरक्षा को बढ़ाता है और वित्तीय अनिश्चितता को कम करता है।

[wp-faq-schema title="FAQs" accordion=1]