पैरेंटहुड का समर्थन करने के लिए टाटा मोटर्स ने लॉन्च किया ‘व्हील्स ऑफ लव’

 

टाटा मोटर्स ने ‘व्हील्स ऑफ लव’, एक समग्र कार्यक्रम लॉन्च किया है जो कार्यबल में नए माता-पिता का समर्थन करता है. यह सभी स्तरों में संगठन के भीतर देखभाल, समावेश और संवेदीकरण की प्रगतिशील संस्कृति को बढ़ावा देने के लिए एक कदम है. एक विशेष रूप से क्यूरेटेड पुस्तक, जिसका उपयुक्त शीर्षक, व्हील्स ऑफ़ लव, ने नए और अपेक्षित माता-पिता को अपने कैरियर के लक्ष्यों को पूरा करने के साथ-साथ एक बढ़ते परिवार की जरूरतों को सफलतापूर्वक प्रबंधित करने में सक्षम बनाने के लिए विभिन्न विश्वासों को सामने रखा. यह मार्गदर्शिका पुस्तक प्रबंधकों के लिए उनकी टीम के सदस्यों का समर्थन करने के लिए मूल्यवान अंतर्दृष्टि प्रदान करती है क्योंकि वे पितृत्व के विभिन्न चरणों के माध्यम से प्रगति करते हैं.

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कार्यक्रम के सबसे महत्वपूर्ण पहलुओं में शामिल हैं:

• कार्यस्थल में गर्भावस्था की घोषणा करना, प्रबंधक की दुविधा को समझना, कार्य प्रदर्शन को प्रभावी ढंग से प्रबंधित करना, काम सौंपना, मातृत्व अवकाश का प्रबंधन करना और काम पर वापस जाना.
• माँ और प्रबंधक आपको मातृत्व, पालन-पोषण और काम पर वापस जाने के विभिन्न चरणों के माध्यम से नेविगेट करने में मदद करने के लिए मार्गदर्शन करते हैं
• नए माता-पिता के लिए समर्पित परामर्श सत्र भावनात्मक और मनोवैज्ञानिक चुनौतियों से निपटने के लिए उत्पन्न हो सकते हैं
• गर्भवती / नई माताओं और उनके प्रबंधकों के लिए एक-से-एक वर्ग जो कार्य संक्रमण का प्रबंधन करते हैं
• प्रसूति अवकाश के दौरान अपने कार्यस्थलों के संपर्क में रहने के लिए नई माताओं को एक मित्र सौंपना
• स्टाफ संसाधन समूह, शामिल होने के लिए नए माता-पिता का एक विशेष समुदाय, अंतर्दृष्टि और अनुभव साझा करते हैं
• प्रासंगिक विषयों पर वेबिनार, जिसमें नवजात शिशुओं की तैयारी, दोहरे करियर वाले जोड़ों के लिए चाइल्डकैअर कार्य और बहुत कुछ शामिल है

टाटा मोटर्स अपने कार्यबल की सामूहिक ताकत का दोहन करने और समुदाय को बेहतर बनाने और देश के समग्र विकास में योगदान करने के लिए अभिनव व्यापार समाधान विकसित करने के लिए विविधता और समावेश को प्राथमिकता देना जारी रखेगा.

सभी प्रतियोगी परीक्षाओं के लिए महत्वपूर्ण टेकअवे:

• टाटा मोटर्स का मुख्यालय: मुंबई; सीईओ: गुंटर बुचेक.

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